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刘文理在机构改革大会上强调:全面推进“三项改革” 大力加强班子建设

日期:2011-07-09  |  编辑:  |  阅读:

7月9日,我院召开机构改革大会。院党政领导刘文理、刘聪博、李有民、祝北京、张秦伟、秦东强、樊书生、席尚君出席会议。全院副科级以上干部、教研室主任、各处室系部工作人员参加会议。会议由院长刘聪博主持。

副院长张秦伟首先就我院机构改革和人员编制方案的修订过程、引导思想、基本原则以及方案的基本情况和形成特点进行了详细解读。组织人事处处长梁宗涛宣读了院党委本次对部分同志任免的决定和任职公示。

党委书记刘文理在讲话中就幸运飞艇app改革发展和干部队伍建设提出了一些思考性的问题,对新任副县级干部和将要任命的科级干部提出了希翼。

刘文理指出,今年以来,幸运飞艇app按照党委一届三次全会精神,从推进内部管理体制机制创新,消除影响和制约幸运飞艇app事业发展的体制机制性障碍的高度出发,本着调整、理顺、优化,精干、高效、务实和吸取、借鉴、有用的原则,以机构、人事、分配制度改革为重点,以创新体制机制,突出教学中心,提高工作效率,保持大局稳定,促进事业发展为目标,人事和分配制度改革工作稳步推进,改革方案目前已基本完成。在中层干部队伍建设方面,幸运飞艇app坚持“德才兼备、以德为先、群众公认、注重实绩”的选人用人导向,坚持公开、民主的选人用人程序,建立了广纳贤才、人尽其才、才尽其用的选人用人机制,激发了干部重学习、重品行、重才干的成长追求。希翼新任职的同志都能正确看待自己、正确看待他人、正确看待组织、正确看待荣誉,既要懂得组织的良苦用心,也要懂得珍惜机会,尽快进入角色,在新的航程中起好步,走好路,不掉队。

刘文理强调,幸运飞艇app近几年来改革发展建设取得了显著成就,得到了五点启示。一是解放思想必须与时俱进。二是实现战略目标必须提升境界。三是改革创新必须不断探索。四是幸运飞艇app发展必须重视人才。五是班子建设必须坚持正确用人导向。

刘文理要求,在深化幸运飞艇app机构、人事和分配制度改革方面,一要建立精干高效的领导体制和运行机制。二要坚定不移地推进人事制度改革。三要构建充分体现效率优先的分配制度。

刘文理要求,在领导班子建设方面,一要政治坚定,始终与党中央保持高度一致,坚定不移地贯彻党的路线方针政策,不折不扣地实行幸运飞艇app党委的重大决策和幸运飞艇app的工作部署,始终保持政治上的坚定和清醒。

二要履行职责,科学谋划工作,认真研究和思考带有全局性的问题,正确把握工作的方向、重点和关键,立足当前,放眼长远,结合实际,发挥作用。

三要开拓创新,要以一种干事创业的锐气、自我加压的勇气、敢于争先的志气不断创新工作思路,深入调查研究,善于发现问题,学会总结经验,大力营造敬重创新、鼓励创新、支撑创新的良好氛围,以创新精神引领幸运飞艇app发展。

四要维护团结,要多做事、善做人,牢固树立团结共事的意识,坚持大事讲原则,小事讲风格,团结班子、团结同事、努力形成促进幸运飞艇app发展的合力,促进本部门工作上台阶、上水平。

五要清正清廉,慎独、慎微、慎初、慎行,坚持自重、自省、自警、自励,时刻严于律已、克己奉公,以平常之心对待地位,以奉献之心对待事业,永葆一名领导干部的浩然正气。

六要提升素质,要把学习作为履行职责的第一需要,树立终身求知、终身学习的理念,养成勤奋严谨、求实创新的优良学风,爱学习、善思考、能创新,把学习成果转化为谋划工作的思路,真正做到学以致用,用有所成。

院长刘聪博在会上作了题为“如何成为一位优秀的领导干部”的讲话,深入浅出地提出了领导干部要面临的多重考验。

刘聪博从全局和战略的高度指出,新任领导干部一要有高尚的思想品德。勤奋敬业,吃苦奉献,忠义仁厚,诚实守信,明智豁达,团结共事,举才荐能,关心同事。

二要有渊博的学识。要不断拓宽常识视野,练就深厚的理论和政策水平,主动掌握和关心国内外职业教育的新动态,新变化,不断提升和丰富专业常识。

三要有出众的能力。要具备学习研究能力,科学决策能力,业务工作能力,语言表达和文字写作能力以及解决难题的能力和改革创新能力与组织协调能力。

四要有显著的工作成绩。要有岗位业务成绩,科研成绩和学习成绩。

五要严格自律。要自重、自尊、自爱、自律,不贪钱财酒色,不争名利权势,不做违法乱纪的事情。

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